Antes del Día de los Caídos, el presidente Trump ha tomado el crédito repetidamente por un repunte de reclutamiento militar, alegando que casi nadie quería unirse a los militares antes de las noticias de su reelección.
“Después de años de déficit de reclutamiento militar, los alistamientos en las fuerzas armadas de los Estados Unidos son ahora los más altos en 30 años porque hay un espíritu increíble en los Estados Unidos de América”, el presidente dicho La semana pasada en Riad.
En realidad, los registros militares muestran que los alistamientos comenzaron a rebotar de una caída de pandemia mucho antes del día de las elecciones. Si bien los números han seguido aumentando bajo el Sr. Trump, los expertos dicen que el llamado “triunfo”, un término utilizado por El Secretario de Defensa Pete Hegseth, es más probable que el resultado de las reformas de reclutamiento introducidas durante el mandato del ex presidente Joe Biden.
Trump también ha exagerado la escala de la recuperación, alegando que los alistamientos han alcanzado los máximos modernos. Pero los datos públicos muestran que el ejército todavía está atrayendo menos reclutas que a principios de esta década.
La afirmación engañosa de Trump de que el reclutamiento militar alcanzó registros de 30 años
Pidió comentarios sobre la fuente del secretario de defensa y las afirmaciones del presidente, un funcionario de la Casa Blanca y el Departamento de Defensa señalaron a un declaración por el portavoz del Pentágono Jefe y asesor principal Sean Parnell. “Desde el 5 de noviembre de 2024, el ejército estadounidense ha visto el mayor porcentaje de reclutamiento de la misión logrado en 30 años”, dijo Parnell en abril.
Disponible públicamente informes Del Departamento de Defensa confirma que los reclutadores están cumpliendo actualmente sus objetivos para el año, pero sus informes mensuales, solo publicados en línea desde 2016, también muestran que los servicios con frecuencia ajustan los objetivos anuales, lo que hace que las comparaciones históricas sean menos significativas.
Por ejemplo, después de no alcanzar sus objetivos en los años fiscales 2022 y 2023 en medio de un mercado laboral apretadoel ejército redujo su objetivo de 65,000 a 55,000 soldados de servicio activo Para el año fiscal 2024. Después de cumplir con ese punto de referencia, está apuntando a 61,000 reclutas este año. Estas publicaciones de objetivos cambiantes complican las afirmaciones de rendimiento récord.
Cuando se midió por los reclutas totales, la métrica, el Sr. Trump parecía hacer referencia explícitamente, los alistamientos militares activos han aumentado año tras año, pero permanecen por debajo de los picos recientes.
En MarzoEl mes más reciente disponible, alrededor de 13,000 personas nuevas alistadas, un aumento de casi el 50% con respecto al año anterior, pero por debajo de los 15,000 registrados en marzo 2018durante el primer mandato del Sr. Trump. La figura incluye todas las ramas del ejército, excepto la Guardia Costera, que cae bajo el Departamento de Seguridad Nacional.
La cifra mensual más alta en el segundo mandato del Sr. Trump hasta ahora fue en Enero—His Mes de la inauguración: cuando 15,597 reclutas recibieron fechas básicas de capacitación. Que aún se llevan a cabo los 16.800 registrados en Enero de 2018 y 20,000 en Agosto de 2024 bajo Biden.
El reclutamiento podría superar los niveles previos a la pandemia al final del año fiscal 2025 en septiembre, pero es demasiado pronto para saberlo.
Y a pesar de las ganancias recientes, los alistamientos permanecen muy por debajo de los niveles alcanzados hace tres décadas. En 1990, más de 220,000 alistado en el ejército activo. Esos números disminuyeron después del final de la Guerra Fría y no han regresado a ese nivel, según datos históricos del Departamento de Defensa.
La falsa afirmación de Trump de que el reclutamiento cayó a los mínimos registrados durante el año pasado del presidente Biden
Trump también afirmó que los alistamientos militares cayeron para registrar mínimos durante el año pasado de Biden en el cargo.
“Hace aproximadamente un año, era una gran historia, portada de cada artículo en todo el mundo, que nadie quería alistarse en nuestro ejército”, Sr. Trump dicho.
Eso es falso. Defensa datos muestra que el reclutamiento militar comenzó a recuperarse después de la disminución de la era Covid en el año fiscal 2023 y continuó creciendo en 2024. Ese año, 146,473 personas Contratos de servicio activo firmado: aproximadamente 12,000 más que el año anterior.
La Sr. Trump tiene más sugerido El alistamiento estaba en un mínimo récord justo antes de las noticias de su elección. De hecho, 10,993 personas se alistaron en Octubre de 2024el último mes completo antes del día de las elecciones, un aumento del 60% en el mismo mes en 2023.
Los expertos dicen que las reformas de reclutamiento explican por qué el reclutamiento ha aumentado, a pesar de los desafíos a largo plazo.
Los expertos que estudian el alistamiento militar dicen que las mejoras continuas tienen más que ver con los cambios en la estrategia de reclutamiento y la compensación que el cambio en el comandante en jefe.
Katherine Kuzminski, del Centro para un Nuevo American Security, los programas de la era de Biden, como el curso de preparación de Future Soldier del Ejército lanzado en 2022 y el futuro curso de preparación de marineros de la Marina lanzado en 2023 por ayudar a los candidatos que luchan con los requisitos de alistamiento. En 2024, alrededor del 25% de los alistamientos del ejército llegaron a través de un curso de preparación.
“Es más difícil convencer a alguien de que esté interesado en el servicio militar que entrenarlos a un estándar”, dijo Kuzminski.
Estadísticas de defensa espectáculo Más del 70% de los jóvenes estadounidenses no cumplen con las calificaciones para el servicio militar debido a las crecientes tasas de obesidad, uso de drogas, problemas de salud mental y dificultades para cumplir con los estándares educativos.
Centro espectáculo El interés en el servicio también ha disminuido en la última década, y los representantes de defensa han citado Marcar la confianza en las instituciones, una población reducida de veteranos que sirven como modelos de servicio y la cantidad de opciones de trabajo en el sector privado, dependiendo de la fortaleza de la economía.
Para competir mejor con las ofertas del sector privado, el Congreso aprobado Un aumento salarial del 14.5% para las tropas alistadas junior en diciembre pasado que entró en vigencia este año.
“Beneficiaría al DOD para reconocer públicamente que han hecho bastantes ajustes a la empresa de reclutamiento en lugar de la percepción que está surgiendo que está impulsado únicamente por la política partidista”, dijo Kuzminski, “porque no creo que para la mayoría de los jóvenes estadounidenses sea el factor de conducción para su unirse a los militares”.
